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2014-03-13
日前，记者从市就业服务局获悉，截至3月末，松原市农村劳动力转移就业人数达21.66万人，占市计划指标的43.33％，实现劳务收入7.05亿元，为农民增收拓宽了渠道。 为保证就地就近转移就业、外出务工、域外就业、返乡创业的农村劳动力找到合适的岗位，享受政府相关的政策帮扶，市就业服务局采取有效措施，通过“三到位”为农村劳动力转移就业搭建平台。 宣传引导到位。开展以“搭建供需平台，促进就业创业”为主题的“春风行动”活动。充分利用广播、电视、报纸、宣传标语、宣传手册等，多层面、多角度宣传农村劳动力转移就业的政策法规、目的意义和典型事迹。开展农民工维权方面的法律法规宣传和培训，利用劳动保障热线电话12333，对于农民工提出的有关问题给予解答。 技能培训到位。坚持以培训促就业，整合全市各类培训资源，建立以公办为主、民办参与的培训体制，完善以劳动保障就业训练中心、培训中心、技工学校、民办职业培训学校和民办培训机构、农民技校等基本框架的培训网络体系，从而提高劳动力的整体素质和职业技能；坚持对新收集的用工企业进行资质查证，并对该企业的务工人员进行实地调查，在工资待遇、住宿情况、福利待遇、安全生产等情况进行核实。 服务对接到位。通过劳务输出带头人、劳务经济人以及常年在外务工人员提供可行性的用工信息，统一录入岗位信息库，为劳务输出工作顺利开展提供了真实可靠的第一手资料。积极做好省内外以及县域工业园区、乡镇企业与周围乡镇村的用人对接活动，建立劳务用工合用机制，促进企业更多吸纳农村劳动力。对返乡自主创业的农村劳动力给予政策扶持，鼓励返乡人员从零做起，从小到大，努力营造农民工返乡创业的良好氛围。
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